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大城县超额完成2016年 企业养老保险扩面征缴任务

发布时间:2017-02-21 10:12:59      
摘要: 2016年,大城县人社局多措并举,努力扩大基本养老保险覆盖范围,切实加强基金征缴,超额完成了全年目标任务。该县企业养老保险新增参保10...
   2016年,大城县人社局多措并举,努力扩大基本养老保险覆盖范围,切实加强基金征缴,超额完成了全年目标任务。该县企业养老保险新增参保1049人,完成省下达任务目标的125%,参保职工累计达25443人;核定企业养老保险费8769万元,协助地税征缴8769万元,完成省下达征缴任务的106%;由于工作成绩突出,省厅拨付调剂金16719万元;支出离退休人员养老金、丧抚费、养老保险转移等基金23193万元,社会化发放率始终保持100%。

提高经办效率和服务质量。严格按照业务流程及时限办理业务,完善企业养老保险信息管理系统,补充修正缴费人员基本信息,提高经办质量,提升服务水平。以“记录一生、保障一生、服务一生”为宗旨,为参保企业和个人提供参保登记、申报核定、信息查询、养老保险关系转接、缴费审核、养老金发放等一条龙服务,争创优质高效窗口。

资格认证,严防养老金“跑、滴、漏”。为有效杜绝养老金冒领现象的发生,该县为县域退休人员生存状况进行资格认证,居住在本地的离退休人员到居住地所属的乡镇劳动保障事务所进行认证;居住在外地的被认证人员,按要求到居住地的社保经办机构认证,并及时把信息反馈到县人社局。同时按照上级文件规定,以高龄、重病退休人员为重点,协调乡镇劳动保障事务所对县域内居住离退休人员每年进行一次养老金领取资格认证;对异地居住退休人员及遗属邮寄《养老金资格协助认证表》,做到一人不漏,确保了企业养老保险基金的安全。

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